lunes, 22 de enero de 2024

Téléchargez le Guide de la gestion de la paie avec Sage

 
Sage 50
 
LA PAIE C'EST COMME UN PUZZLE
 
 
Chacun a son rôle à jouer et chaque pièce est importante.
 
Sage facilite la vie des responsables paie et de leurs collaborateurs.
Plus d'automatisation, des process fluides, moins de tâches chronophages, moins de risques d'erreur, moins de stress et plus de temps disponible.
Vous automatisez, vous dématérialisez, vous sécurisez en toute conformité !
 
Gérez votre entreprise simplement avec Sage 50
 
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4,5/5 étoiles
 
Solutions conformes   Solutions
conformes
 
1ère marque recommandé   1ère marque
recommandée
 
 
 
Livre Blanc
La paie digitale, pilier de l'expérience collaborateur
 
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SIMPLIFIEZ LA PAIE
 
La gestion de la paie,
nouvel enjeu majeur
 
Favoriser la dématérialisation
des bulletins de salaire et garantir la
conformité réglementaire du poste paie
 
Lisez la suite
 
 
 
 
PERSONNALISEZ LA PAIE
 
Gestion individualisée des bulletins de salaires
 
Plus de 9 responsables de paie sur 10 estiment que l'utilisation d'outils digitaux permet de gagner en temps et en efficacité.
 
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CENTRALISEZ VOS DONNEES
 
Des données centralisées,
une autonomie renforcée
 
Plus de 8 salariés sur 10 utilisent leur
coffre-fort numérique, notamment
pour consulter leurs fiches de paie.
 
Lisez la suite
 
 
 
Téléchargez notre Livre Blanc et découvrez comment optimiser votre gestion de la paie et des RH
 
 
Moins d'administratif,
plus d'humain
 
 
Soyez conforme
à 100%
 
 
Faites des économies
et optez pour
la sécurité
 
 
Plus de 90 000 clients nous font confiance
 
Sage aide les petites entreprises comme la vôtre à simplifier leur paie et ressources humaines
 
« Sage me permet de piloter en toute agilité deux conventions collectives et 11 entités juridiques. Et ce n'est pas fini ! »
 
Aurélie Coraziari
Directrice des Ressources Humaines, Barber Designer
 
« Sage répond à notre besoin de pouvoir gérer une grande variabilité de situations chez nos vacataires et des picsmensuels.»
 
Pierre Vivarez
Responsable Administratif et Financier, EFREI Paris
 
« Dans un groupe où les salariés sont dispersés sur le territoire comme le nôtre, les signes d'appartenance sont très importants. Pouvoir personnaliser les bulletins de paie a beaucoup de valeur à mes yeux.»
 
Aurélie Coraziari
Directrice des Ressources Humaines, Barber Designer
 
Faites le point sur la gestion
de votre paie & RH
 
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